作者近照
■集團(tuán)公司黨委書記、總經(jīng)理李保芳
繼黨的十九大和十九屆中央政治局第一次會(huì)議之后,習(xí)近平總書記作出重要批示強(qiáng)調(diào),糾正“四風(fēng)”不能止步,作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。這是對(duì)黨的作風(fēng)建設(shè)進(jìn)行再部署的總動(dòng)員令,也是向全社會(huì)釋放全黨持續(xù)深化作風(fēng)建設(shè)的強(qiáng)烈信號(hào)。回顧過去五年,以習(xí)近平同志為核心的黨中央把加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)擺在首要位置,扎實(shí)推進(jìn)鐵腕反腐,滌蕩黨內(nèi)痼疾頑癥,大力扭轉(zhuǎn)作風(fēng),黨風(fēng)、政風(fēng)、民風(fēng)發(fā)生了根本性變化,黨和國(guó)家面貌發(fā)生了歷史性變革。
在這場(chǎng)歷史性變革中,茅臺(tái)堅(jiān)持以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為契機(jī),深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。特別是2016年專題開展“作風(fēng)建設(shè)年”以來,公司黨委高懸利劍、動(dòng)真碰硬、嚴(yán)肅問責(zé),一大批“庸、懶、散、慢、拖、瞞,不作為、亂作為”問題得以有效解決。五年來,茅臺(tái)作為在黨的正確領(lǐng)導(dǎo)下成長(zhǎng)起來的國(guó)有企業(yè),扎實(shí)傳承黨的紅色基因,認(rèn)真落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”和省委“十項(xiàng)規(guī)定”,充分發(fā)揮市場(chǎng)配置資源的決定性作用,實(shí)現(xiàn)成功轉(zhuǎn)型,成為中央重大決策部署的忠實(shí)踐行者和最大受益者。
新時(shí)代、新思想、新矛盾、新目標(biāo),站在中國(guó)發(fā)展新的歷史方位,茅臺(tái)作為民族品牌、國(guó)家名片,理當(dāng)挺起民族企業(yè)的脊梁,肩負(fù)國(guó)有企業(yè)的擔(dān)當(dāng),堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),堅(jiān)定不移貫徹黨中央的決策部署,不折不扣落實(shí)習(xí)近平總書記重要批示精神,以強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感,打好作風(fēng)建設(shè)持久戰(zhàn),努力營(yíng)造“酒香、風(fēng)正、人和”的政治生態(tài)和發(fā)展環(huán)境。
“看似新表現(xiàn),實(shí)則老問題”。習(xí)近平總書記的重要批示,明確指出了“四風(fēng)”的頑固性反復(fù)性,一針見血、切中時(shí)弊,抓住要害、要求明確,既指方向,又教方法。我們必須緊緊圍繞“人”這一核心要素,發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”,打牢“學(xué)”的基礎(chǔ),抓住“做”的重點(diǎn),建立長(zhǎng)效監(jiān)督機(jī)制,馳而不息糾正“四風(fēng)”,把作風(fēng)建設(shè)不斷引向深入。
糾正“四風(fēng)”,首要在“學(xué)”。不論是長(zhǎng)期存在的老問題還是改變了表現(xiàn)形式的老問題,要認(rèn)識(shí)好、解決好,唯一的途徑就是加強(qiáng)學(xué)習(xí)、增強(qiáng)本領(lǐng)。只有通過學(xué)習(xí)黨的理論路線方針政策,堅(jiān)定理想信念,才能進(jìn)一步增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)和拒腐防變的能力,從思想深處祛除“四風(fēng)”之垢。當(dāng)前來講,主要是以即將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機(jī),深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育制度化常態(tài)化,確保常學(xué)常新、善作善成。
新時(shí)代,深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平總書記在貴州代表團(tuán)重要講話精神,是我們當(dāng)前的首要政治任務(wù)。只有真正學(xué)懂、弄通、做實(shí),認(rèn)真落實(shí)新時(shí)代從嚴(yán)治黨總要求,才能進(jìn)一步堅(jiān)定政治立場(chǎng),提高政治站位,增強(qiáng)政治自覺,強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng),才能有效防止“四風(fēng)”問題隱形變異、花樣翻新。特別是深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記重要批示要求,從思想深處擰緊螺絲,把牢思想“總開關(guān)”,不斷增強(qiáng)洞察力、辨別力和駕馭復(fù)雜局面的能力,做到學(xué)思踐悟、知行合一,采取過硬措施,主動(dòng)消滅“四風(fēng)”之害。
糾正“四風(fēng)”,核心在“人”。堅(jiān)持用好的作風(fēng)選人,才能選出作風(fēng)好的人。在茅臺(tái)轉(zhuǎn)型發(fā)展的新征程中,用好選人用人導(dǎo)向這一發(fā)展環(huán)境的風(fēng)向標(biāo)和政治生態(tài)的晴雨表,顯得尤為重要。必須堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向,嚴(yán)格執(zhí)行新時(shí)代好干部“20字”標(biāo)準(zhǔn)和“三嚴(yán)三實(shí)”“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”的要求,才能把好干部選出來、管起來、帶出來、用出來,才能讓見賢思齊蔚然成風(fēng),確保風(fēng)清氣正、人和事成。
糾正“四風(fēng)”,關(guān)鍵在“頭雁”。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是我們事業(yè)發(fā)展的中流砥柱,是深化作風(fēng)建設(shè)、推動(dòng)改革發(fā)展的領(lǐng)頭雁、排頭兵。風(fēng)成于上,俗化于下,發(fā)揮好“頭雁效應(yīng)”,才能帶出政治過硬、作風(fēng)優(yōu)良的隊(duì)伍。我們必須從“一把手”抓起,從班子成員抓起,從分管領(lǐng)域和聯(lián)系單位抓起,把維護(hù)核心作為最大的政治,從我做起,一級(jí)做給一級(jí)看、一級(jí)帶著一級(jí)干,不斷形成身先士卒、身體力行、以上率下良好格局,徹底消除特權(quán)思想,密切聯(lián)系群眾,細(xì)雨潤(rùn)物、積流為川,形成源清流凈的良好氛圍,帶動(dòng)全體黨員、員工轉(zhuǎn)變作風(fēng)、推動(dòng)發(fā)展。
糾正“四風(fēng)”,重點(diǎn)在“做”。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),必須把發(fā)展經(jīng)濟(jì)的著力點(diǎn)放在實(shí)體經(jīng)濟(jì)上。對(duì)于和茅臺(tái)一樣的傳統(tǒng)企業(yè)和實(shí)體企業(yè)來講,無疑是一劑強(qiáng)心針、定心丸。要想做實(shí)業(yè),必先做實(shí)事,關(guān)鍵在作風(fēng)過硬、行動(dòng)務(wù)實(shí)。從1951年建廠至今,一代又一代茅臺(tái)人始終以優(yōu)良的黨風(fēng)帶動(dòng)淳樸的廠風(fēng)和務(wù)實(shí)的作風(fēng),接續(xù)奮斗、苦干實(shí)干,歷經(jīng)波折、砥礪前行,實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展。所有這一切,無不得益于黨中央、省委和各級(jí)黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。
黨的十八大以來,茅臺(tái)集團(tuán)認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央《八項(xiàng)規(guī)定》等一系列決策部署,持續(xù)轉(zhuǎn)變作風(fēng)、推動(dòng)發(fā)展,取得了“總體效益更好、發(fā)展基礎(chǔ)更牢、品牌效應(yīng)更優(yōu)、行業(yè)地位更穩(wěn)、綜合影響更大、社會(huì)貢獻(xiàn)更卓越”的優(yōu)異成績(jī)。實(shí)踐再次證明,要想在現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系浪潮中,打造實(shí)體經(jīng)濟(jì)新樣板,創(chuàng)造具有全球競(jìng)爭(zhēng)力的一流國(guó)際品牌,必須“實(shí)”字當(dāng)頭,深刻領(lǐng)會(huì)新時(shí)代的深刻內(nèi)涵,準(zhǔn)確把握社會(huì)主要矛盾變化的重大意義,圍繞防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)、精準(zhǔn)脫貧、污染防治三大攻堅(jiān)任務(wù),大興調(diào)查研究之風(fēng),結(jié)合實(shí)際冷靜研判形勢(shì),俯下身子抓落實(shí),把深化作風(fēng)建設(shè)、推動(dòng)更好發(fā)展作為內(nèi)在需求和最大擔(dān)當(dāng),以優(yōu)良的作風(fēng)保障發(fā)展新成效。
糾正“四風(fēng)”,長(zhǎng)效在“督”。糾“四風(fēng)”不是一時(shí)一事,不能敷衍了事,要經(jīng)得起檢驗(yàn)。唯有堅(jiān)持標(biāo)本兼治,不斷構(gòu)建和完善各種長(zhǎng)效機(jī)制,特別是執(zhí)行落實(shí)好實(shí)施細(xì)則和習(xí)近平總書記重要指示,才能鞏固和擴(kuò)大作風(fēng)建設(shè)成果。
持之以恒發(fā)揮巡察效能,時(shí)刻高舉問責(zé)利劍,才能有效防止“四風(fēng)”反復(fù)。近年來,茅臺(tái)集團(tuán)通過黨建巡察等措施,發(fā)揮督促“利器”作用,對(duì)一些不實(shí)作風(fēng)進(jìn)行問責(zé)、追責(zé),全力構(gòu)建常態(tài)化督查機(jī)制,層層傳導(dǎo)責(zé)任壓力,初步形成有權(quán)必有責(zé)、有責(zé)要擔(dān)當(dāng)、失責(zé)必追究的制度約束,確保作風(fēng)建設(shè)持續(xù)有效推進(jìn),營(yíng)造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境。
國(guó)酒事業(yè)需要“守夜人”,糾正“四風(fēng)”需要督察者。作風(fēng)建設(shè)的成效要經(jīng)得起實(shí)踐檢驗(yàn)、經(jīng)得起時(shí)間檢驗(yàn)、經(jīng)得起員工群眾檢驗(yàn)。只有把員工群眾滿意度、幸福數(shù)、點(diǎn)贊率,作為檢驗(yàn)作風(fēng)建設(shè)成效的重要指標(biāo),進(jìn)一步加強(qiáng)輿論引導(dǎo),完善監(jiān)督機(jī)制,優(yōu)化監(jiān)督體系,堅(jiān)持把規(guī)矩和紀(jì)律挺在前面,以更高站位、更嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn),督促糾正“四風(fēng)”成為更加自覺的行動(dòng),才能讓作風(fēng)建設(shè)的成果惠及廣大員工群眾。
逆水行舟用力撐,一篙松勁退千尋。形成優(yōu)良作風(fēng),不可能一勞永逸,克服不良作風(fēng),也不可能一蹴而就,新時(shí)代新征程,推動(dòng)國(guó)有資產(chǎn)保值增值是黨的信任和重托,我們需要相互守望,堅(jiān)守初心,以抓鐵有痕、踏石留印的工作態(tài)度,以滴水穿石、久久為功的工作干勁,對(duì)“四風(fēng)”問題緊咬不放、對(duì)“四風(fēng)”現(xiàn)象緊盯不松,用過硬的作風(fēng)肩負(fù)起全新的歷史使命,推動(dòng)國(guó)酒事業(yè)長(zhǎng)盛不衰。